Lần này, chỉ có một số ít vỗ tay hời hợt. Nếu Devin truyền mẹo phán đoán cảm xúc vào những động mạch của mình, anh ta sẽ không bao giờ lấy đi của Gunter những lời khen đáng giá còn lại. Tôi tính nếu tôi phải nghe họ nói trong một giờ, tôi sẽ nghe từ đại loại như là một nghìn năm trăm lần!
Ồ, được chứ, ngài Cohn, giám đốc Điều hành nói. Trang đầu màu trắng nên cảm giác giống như khăn giấy. Bạn lặp lại tương tự, và cứ tiếp tục như vậy.
Đó là câu nguyên bản như bức tường trắng. Tôi đi tập tễnh ngang qua phòng họp và phục kích ông ấy gần quầy giải khát. Còn các dây thần kinh của đàn ông thì không.
Vì vậy tôi kể ngay cho anh ta nghe toàn bộ câu chuyện về Ulla ở lối đi dành cho gian hàng bán đồ hộp. Chỉ có Chúa mới ngồi ở khu vực giữa sân. Người lớn cũng cảm nhận được cách đó.
Đặc biệt trong môi trường làm việc khốc liệt, con người ý thức được mức năng lượng của bạn cao hơn hoặc thấp hơn của họ, và cao hơn hoặc thấp hơn ở mức bao nhiêu. Nhưng nếu, vì rượu, bạn muốn nói đó là một loại đồ uống cao quý thúc đẩy tình bạn tốt đẹp và tạo cho mọi bữa ăn trở nên ngon miệng hơn, thì tôi phản đối Lệnh cấm. Chúng tôi biết lý do tại sao.
Nếu người mà bạn định ôm đón nhận cái ôm của bạn, cô ấy sẽ sà vào cánh tay đang sải ra của bạn. Bà ấy không hiểu hàng ngàn dấu hiệu bạn đưa ra rằng tất cả chúng ta đã đưa ra hết các dấu hiệu từng phút tiếp xúc. Âm mưu của bạn đã rõ như ban ngày.
Đừng tự gia nhập vào nhóm mà một ai đó có quyền lực chi phối cả nhóm. Câu hỏi thứ hai quá đơn giản. Đơn giản là việc giấu sự hài hước và trao cho nhân viên một cái nhìn nghiêm khắc là đủ để cho nhân viên biết rằng anh ấy đang không hài lòng.
Giáo viên của bạn sẽ chỉ một tay vào mặt bạn và hỏi, Đâu là chủ ngữ? Đâu là động từ? Thật đáng tiếc, nó lại rất phù hợp với tôi. Bạn cũng gây khó xử cho nhân viên phục vụ.
Và trong cách tiếp thị trực tiếp, điều đó có ý nghĩa thật lớn! Khi tôi nói tỏ vẻ ngoan ngoãn, Washington, D. Ngài Cohn, Giám đốc Điều hành của một công ty bảo hiểm mà tôi từng tư vấn, dã triệu tập một cuộc họp với toàn bộ nhân viên.
Khi bạn đến một cuộc họp hoặc bất kỳ sự kiện nào muộn, đừng lẻn vào, thở hổn hển, cố gắng đưa ra lời xin lỗi. Thậm chí nếu bạn biết nhóm đang gặp và phần giới thiệu về ai đó không liên quan đến nhau, hãy chú ý đến chủ đề mà bạn của bạn yêu thích để nhóm gặp mặt có thể hiểu rõ hơn về người bạn đó. Bọn trẻ nhà tôi và nhà cô ấy chơi với nhau còn tôi giúp cô ấy nấu nướng.